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http://riu.ufam.edu.br/handle/prefix/6943| Tipo de documento: | Trabalho de Conclusão de Curso |
| Título: | O mercado de trabalho amazonense: análise da participação das mulheres de 2012 à pandemia de covid-19 |
| Autor(a): | Ramires, Thayanne da Silva |
| Orientador(a): | Sá, Lenice Ypiranga Benevides de Araújo Vieira |
| Resumo: | Tendo em vista que no mercado de trabalho do Estado do Amazonas há uma grande disparidade de gênero, o presente estudo buscou analisar o mercado de trabalho feminino amazonense no período de 2012 a 2021, a fim de conhecer os impactos da pandemia de COVID-19 sobre a participação das mulheres. Para tanto, foi necessário identificar a idade e raça das mulheres inseridas na força de trabalho, verificar o nível de escolaridade e distinguir as atividades desempenhadas pelas mulheres e a renda obtida. Realizou-se, então, uma pesquisa descritiva dos microdados da PNAD Contínua e bibliográfica centrada na literatura produzida sobre o mercado de trabalho. Os resultados da pesquisa apontaram para a redução da força de trabalho feminina, persistência da segregação ocupacional e aumento das diferenças entre os rendimentos de homens e mulheres, o que impôs a constatação de que a pandemia de COVID-19 acentuou as desigualdades de gênero presentes no mercado de trabalho. |
| Resumo em outro idioma: | Given that there is a significant gender disparity in the labor market in the state of Amazonas, this study aimed to analyze the Amazonas female labor market from 2012 to 2021 in order to understand the impacts of the COVID-19 pandemic on women's participation. To achieve this, it was necessary to identify the age and race of women in the workforce, assess the level of education, and distinguish the activities performed by women and the income obtained. A descriptive analysis of microdata from the PNAD Contínua and a literature review focusing on the labor market were conducted. The research findings indicate a reduction in the female workforce, persistent occupational segregation, and an increase in the wage gap between men and women, leading to the conclusion that the COVID-19 pandemic has exacerbated gender inequalities in the labor market. |
| Palavras-chave: | Trabalho Gênero Pandemia Covid-19 |
| Área de conhecimento - CNPQ: | CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS: ECONOMIA: ECONOMIA DOS RECURSOS HUMANOS: TREINAMENTO E ALOCACAO DE MAO-DE-OBRA OFERTA DE MAO-DE-OBRA E FORCA DE TRABALHO |
| Idioma: | por |
| País de publicação: | Brasil |
| Faculdade, Instituto ou Departamento: | FES - Faculdade de Estudos Sociais |
| metadata.dc.publisher.course: | Ciências Econômicas - Bacharelado - Manaus |
| Tipo de acesso: | Acesso Aberto |
| metadata.dc.rights.uri: | An error occurred getting the license - uri. |
| URI: | http://riu.ufam.edu.br/handle/prefix/6943 |
| Vocabulário controlado: | Mulheres - Condições sociais Mulheres no desenvolvimento econômico Mercado de trabalho - Mulheres |
| Aparece nas coleções: | Trabalho de Conclusão de Curso - Graduação - Ciências Sociais Aplicadas |
Arquivos associados a este item:
| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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| TCC_ThayanneRamires.pdf | 597,68 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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